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【比学赶帮超】公司开展强管理促服务增效益“比学赶帮超”活动
2021年6月8日
出自:党群工作部



本网讯 为打好“十四五”开局之战,提升精细化管理水平,5月31日,公司下发通知文件,开展强管理促服务增效益“比学赶帮超”活动,进一步调动广大干部职工的工作积极性和创造性,以优异业绩献礼中国共产党成立100周年。成立活动领导小组,董事长、党委书记、总裁王勇担任组长。

此次活动主题是“挖潜降本增效、增产扩销增利”,分为宣传动员、全面实施、考核评比三个阶段,包括降低各种原、辅材料消耗,降低维修费用,开展“五小”活动,举办第二届技能比武大赛,操作轮班竞赛,提高产品质量,装置安全稳定长周期运行,降低管理费用,产量、销量、效益比拼,重点项目赶超进度等10项内容。

公司要求,各单位根据自身工作特点,选择先进的对标对象,纵向瞄准自身历史最好水平,横向瞄准行业先进水平;积极应用对标评价结果,认真分析研究先进典型的技术和管理经验,及时总结推广不同层面“比学赶帮超”工作典型;通过开展达标创优、操作比拼、技能比武等活动,创立“永争第一,敢创一流”的良好局面;鼓励单位、班组、个人之间的相互帮扶,通过师带徒、先进帮落后、老帮新、一帮一等方式,形成共同提高、共同进步的互助氛围;树立标杆、超越标杆,切实增强技术实力、管理水平、创效能力,努力实现超越自我、超越历史、超越同行。

公司“比学赶帮超”活动领导小组办公室于2022年1月20日前组织完成考核评比工作,将评选的先进集体和个人报领导小组审批表彰,并评选活动组织奖,对本次活动组织得力,内容、形式有创新性,成效显著的单位给予奖励。

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